Kennen Sie das auch?

• Sie haben im Studium Führung nicht gelernt und doch sind Sie nun gefordert, ein Team erfolgreich zu führen.
• Da Sie sich vor allem auf die Patientenversorgung konzentrieren müssen, fehlt Ihnen die Zeit für Führungsaufgaben.
• Ihre Praxis ist stetig gewachsen und jetzt fällt es Ihnen schwer, alle Teammitglieder im Blick zu behalten und eine effektive Führung sicherzustellen.
• Sie zweifeln an Ihren Führungsfähigkeiten
• Sie scheuen Konflikte, weil sie es sich mit niemandem im Team verderben und keine Mitarbeiter verlieren möchten.
• Führung fühlt sich schwer an.

Als Zahnärztin/Zahnarzt sind Sie nicht nur Medizinerin/Mediziner, sondern auch Führungskraft und Unternehmer/in. Ihre Fähigkeiten als Praxisleitung sind entscheidend für den Erfolg Ihrer Praxis und das Wohlbefinden Ihres Teams.

Wir verstehen die vielfältigen Herausforderungen, denen Sie sich als Zahnärztin/Zahnarzt gegenübersehen und unterstützen Sie dabei, Ihre Teamziele durch Teamentwicklung zu erreichen. Gezielte Teamentwicklung hilft Ihnen dabei,…

• einen Rahmen zu schaffen, der Ihr Team zu Höchstleistungen motiviert.
• effektive Kommunikationsstrategien zu entwickeln, um Konflikte gemeinsam mit Ihrem Team zu bewältigen und die Teamdynamik zu verbessern.
• Eine inspirierende Vision für Ihre Praxis zu entwickeln und Ihr Team darauf einzuschwören (z.B. Strategietage).
• Ihr Team oder auch einzelne Teammitglieder themenspezifisch fortzubilden (z.B. Bewältigung des Alltagsstresses, Patientenkommunikation, Positive Psychologie, Authentische Kommunikation)
• Ihr Team Gemeinsamkeiten entdecken zu lassen (z.B. Teamtage).
• Mitarbeiter zu gewinnen und langfristig an Ihre Praxis zu binden
• Das wiederum spüren die Patienten, die sich dann ebenfalls in der Praxis wohlfühlen.

Wir führen Sie systematisch durch den Teambildungsprozess. Dabei bauen wir auf den vorhandenen Teamressourcen auf und sorgen dafür, dass alle sich auf ein übereinstimmendes Verständnis von Praxis und des Miteinanders verständigen. Wir gestalten gemeinsam und konstruktiv die Praxisprozesse und sorgen so für Struktur und Klarheit. Am Ende des Prozesses kennt jeder in der Praxis seinen Platz, übernimmt dort Verantwortung, hat aber auch den Überblick über das große Ganze und sieht, wo er Kolleginnen zur Seite stehen kann. Das Team versteht sich dann als echtes Team, in dem einer für den anderen da ist. In einem solchen Team fühlt sich Führung leicht an. Denn Sie als Praxisleitung erfahren Entlastung durch ein top aufgestelltes Team.

Was zeichnet uns gegenüber anderen Anbietern aus?

• Branchenspezifisches Fachwissen:
  Wir bringen 20 Jahre Erfahrung in und mit Zahnarztpraxen mit. Unsere Arbeit ist speziell auf Zahnarztpraxen ausgerichtet und berücksichtigt deren Besonderheiten.
• Erfahrene und fortlaufend fortgebildete Trainer und Coaches:
  Unsere Trainer und Coaches verfügen über eine langjährige Erfahrung im Bereich der Teamentwicklung. Sie sind Fortbildungsjunkies und bilden sich stetig weiter fort.
• Nachhaltige Ergebnisse:
  Uns sind langfristige Verbesserungen und Veränderungen wichtig, die sich positiv auf Sie, Ihr Leben, Ihr Team und Ihren Praxiserfolg auswirken.

Sind Sie bereit, Ihr Team zu stärken und Ihre Praxis auf das nächste Level zu bringen? Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unser Leistungsangebot zu erfahren und den ersten Schritt auf Ihrem Weg zur erfolgreichen Teamentwicklung zu machen.

Gemeinsam für mehr Zusammenhalt und Umsetzungspower im Team – für eine erfolgreiche Zukunft Ihrer Praxis.

Übrigens: Das Erstgespräch ist für Sie kostenlos. Lernen Sie uns kennen, erfahren Sie, wie wir Ihnen helfen können, Ihr Team zur vollen Blüte zu bringen.

Telefonisch: 0172 / 274 20 71 oder über das untenstehende Kontaktformular: